【通知】最高补助10000元！巢湖市职工“五小”活动创新成果评选活动来啦

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为激励广大一线职工广泛开展发明创造、技术革新、技术攻关、合理化建议等群众性技术创新活动，高标准完成合肥市2019年职工“五小”活动创新成果评选工作，经研究决定，在全市开展职工“五小”活动创新成果评选工作

申报范围和对象
职工“五小”活动创新成果是指我市一线职工（不包括专职研发人员）围绕工作实际、针对关键问题，开展的小发明、小创造、小革新、小攻关、小建议，重点围绕新一代信息技术、高端制造、生物经济、绿色低碳、数字经济等战略性新兴产业，装备制造、汽车、家电等传统支柱产业，金融、物流、研发设计等新兴服务产业以及其他相关产业。

小发明
主要指围绕本单位产品、机器设备、仪表装备以及有关制造工艺的生产流程和检测控制方法等进行的创新和改造。

小创造
主要指对已有设备、用具等进行小型改造以提高工效或废旧利用。

小革新
主要指对陈旧设备、落后工艺和操作方法等进行各种形式的革新，使工艺进步和某一方面技术性能得到明显提高。

小攻关
主要指对设计、生产或工艺加工过程中所遇到的技术关键问题进行研究攻关。其成果具有完整性、可实施性。

小建议
主要指对本单位安全、生产、经营和管理提出的合理化建议，被采纳并取得一定成效。其完成人不包括决策层人员和主要管理人员。



申报条件


申报条件

申报项目应为2017年6月至2019年6月职工在“五小”活动中取得的创新成果。

申报项目必须为一线职工（不包括专职研发人员）创新成果，具有原创性、创新性、实用性和先进性。

申报项目经过实践验证，已产生经济、社会、环境等效益。

下列情形之一的不列入申报评选范围：
大专院校、科研院所等单位专业技术人员以及各单位专职研发人员所取得的创新成果；
已经列入政府有关部门科技计划项目的成果；
已获得过政府有关部门奖励的成果；
已获得过合肥市和巢湖市职工技术创新成果奖的项目；
涉及技术秘密和国家安全的成果；
其他不符合评选条件的。


等级评定
根据职工“五小”活动创新成果所创造的经济价值和社会、环境效益等，评定四个等级：



按申报数1%评定一等成果，每个项目补助1万元，项目牵头人符合条件的可向市劳动竞赛委员会申报“巢湖市五一劳动奖章”荣誉称号。


按申报数3%评定二等成果，每个项目补助8000元，项目牵头人符合条件的可由市总工会授予“巢湖市金牌职工”称号。


按申报数的5%评定三等成果，每个项目补助6000元。


按申报数的20%评定优秀成果，每个项目补助2000元。

获评上述等级的“五小”活动创新成果，达到巢湖市职工技术创新成果评选条件的，可申报巢湖市职工技术创新成果。



其他事项

评选程序

申报人填写《合肥市职工“五小”活动创新成果项目申报表》，经所在单位签署推荐意见后，连同有关申报材料（一式三份）报各乡镇、街道、市直单位工会，报名截止时间8月底。

联系人：市总工会  笪年升 / 居巢经开区总工会 韦薇
联系电话：82341152 / 82310446
邮箱：chszgh2341151@163.com  / jkqban@126.com


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